MIKUŠOVÁ, Marie, Pavla RYDVALOVÁ, Naděžda KLABUSAYOVÁ a František KONEČNÝ. Has Covid-19 affected the organisational culture of non-governmental organisations?.
E+M Ekonomie a Management. Technická univerzita v Liberci, 2023,
26(3), s. 70-91. ISSN 1212-3609.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie, Ivona VRDOLJAK-RAGUŽ a Petra HORVÁTHOVÁ. Economic and social aspects of three generations' wellbeing. Czech study.
Ekonomska istraživanja – Economic Research. Taylor & Francis, 2023,
36(1), s. 2631-2655. ISSN 1331-677X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie, Václav FRIEDRICH, Petra HORVÁTHOVÁ a Vojtěch MEIER. Have familiness values increased during Covid-19? Czech family business case.
European Journal of International Management. Inderscience Enterprises Limited, 2023,
21(4), s. 558-581. ISSN 1751-6757.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie, Naděžda KLABUSAYOVÁ a Vojtěch MEIER. Evaluation of organisational culture dimensions and their change due to the pandemic.
Evaluation and Program Planning. Pergamon - Elsevier Science, Ltd., 2023,
97(April), s. 102246. ISSN 0149-7189.
[Detail] FRANEK, Jiří a Terezie KRESTOVÁ. Selection of appropriate age management measures using multi-criteria decision-making methods with interrelationships.
International Journal of Multicriteria Decision Making. Inderscience Publishers, 2023,
9(4), s. 351-378. ISSN 2040-106X.
[Detail] BESTOVÁ, Lucie a Petra HORVÁTHOVÁ. Experiences with remote working among civil servants in the Czech Republic and their attitude toward its use in the future.
Journal of Human Resources Management Research. IBIMA Publishing, 2023, 2023, s. 1-15. ISSN 2166-0018.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Kateřina MOKRÁ, Marie MIKUŠOVÁ a Lucie BESTOVÁ.
Positives and Negatives of Home Working during the Covid-19 Pandemic from the Perspective of Employees in the Czech Republic.
Journal of Human Resources Management Research. IBIMA Publishing, 2023,
2023(neuvedeno), s. 508077. ISSN 2166-0018.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Petra HORVÁTHOVÁ. Are small businesses more prepared for crises? Czech case.
Journal of contingencies and crisis management. Blackwell Publishing, 2023,
31(1), s. 61-76. ISSN 0966-0879.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie, Ivona VRDOLJAK-RAGUZ, Terezie KRESTOVÁ a Naděžda KLABUSAYOVÁ. Organisational culture as a prerequisite for human resource management in public administration and its change in the time of COVID-19.
Journal of infrastructure, policy and development. EnPress Publisher, 2023,
7(3), s. 2277. ISSN 2572-7923.
[Detail] MOKRÁ, Kateřina, Gabriela POLÁKOVÁ, Petra HORVÁTHOVÁ a Hana ŠTVERKOVÁ. Work Engagement and Burnout Syndrome of Civil Servants During and After the Covid-19 Pandemic.
Polish Journal of Management Studies. Politechnika Częstochowska, 2023,
27(1), s. 221-240. ISSN 2081-7452.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Kateřina MOKRÁ a František KONEČNÝ. The level of occupational safety and health promotion in czech family manufacturing enterprises.
Safety Science. Elsevier, 2023,
157(January), s. 105946. ISSN 0925-7535.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie, Vojtěch MEIER a Naděžda KLABUSAYOVÁ. Organizační kultura ve veřejné správě.
Verejná správa a spoločnosť. Univerzita Pavla Jozefa Šafárika v Košiciach, 2023,
XXIV(1/2023), s. 41-60. ISSN 1335-7182.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Naděžda KLABUSAYOVÁ. Organizační kultura na středních školách a její změna vlivem covid-19.
Acta academica karviniensia. Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2022,
2(2), s. 37-49. ISSN 1212-415X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Kateřina MOKRÁ a Hana ŠTVERKOVÁ. Remote Work and Other Effects of the COVID-19 Pandemic in Enterprises and Cultural Management.
Cultural Management: Science and Education. Logos Verlag Berlin GmbH, 2022,
6(1 (2022)), s. 129-153. ISSN 2512-6962.
[Detail] BLÁHA, Jiří, Slavomíra KLIMSZOVÁ a Lucjan KLIMSZA. Ethics education in business schools: emerging issues and challenges.
European Journal of Sustainable Development. European Center of Sustainable Development, 2022,
11(2), s. 69-82. ISSN 2239-5938.
[Detail] KHARROUBI, Daniela, Marie MIKUŠOVÁ a Naděžda KLABUSAYOVÁ. Změny v organizační kultuře nevládních organizací.
Manažment v teórii a praxi. Podnikovohospodárská fakulta so sídlom v Košiciach, Ekonomická univerzita v Bratislavě, 2022,
18(2), s. 4-12. ISSN 1336-7137.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Vytvoření systému krizového managementu v malých organizacích - námět.
Acta academica karviniensia. Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2021,
XXI(1), s. 42-55. ISSN 1212-415X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Kateřina KASHI, Hana ŠTVERKOVÁ a Marie MIKUŠOVÁ. Employee Well-Being Evaluation and Proposal of Activities to Increase the Level of Health's Area-The Czech Case.
Administrative Sciences. MDPI Open Access Publishing, 2021,
11(1), s. nestránkováno. ISSN 2076-3387.
[Detail] BLÁHA, Jiří, Lucjan KLIMSZA, Aleš LOKAJ a Lech NIEROSTEK. Multidimensional Analysis of Ethical Leadership for Business Development.
European Journal of Sustainable Development. European Center of Sustainable Development, 2021,
10(1), s. 290-302. ISSN 2239-5938.
[Detail] MOKRÁ, Kateřina, Petra HORVÁTHOVÁ a Lenka KAUEROVÁ. The Level of Health and Safety Promotion in Workplaces of Czech Family-Owned Manufacturing Firms: A Case Study.
Journal of human resource management. Univerzita Komenského, 2021,
XXIV(1/2021), s. 12-27. ISSN 2453-7683.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Marie MIKUŠOVÁ. Fenomén home office jako zaměstnanecká (ne)výhoda a další dopady pandemie koronaviru na práci a zaměstnance v České republice.
Manažment v teórii a praxi. 2021,
2021(3), s. 12-22. ISSN 1336-7137.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Kateřina MOKRÁ. Nástroj pro hodnocení podpory zdraví a bezpečnosti na pracovištích rodinných výrobních podniků.
Manažment v teórii a praxi. 2021,
17(4), s. 49-62. ISSN 1336-7137.
[Detail] SEKOT, Aleš a Irena DURDOVÁ. COVID-19 versus Physical Activity in the Context of University Students.
Studia Sportiva. Masarykova univerzita, 2021,
15(2), s. 27-37. ISSN 1802-7679.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Patří připravenost na krizi mezi klíčové indikátory aktivit podniku? Srovnání postojů rodinných a nerodinných podniků.
Studia commercialia Bratislavensia. Ekonomická univerzita v Bratislave, Obchodná fakulta, 2021,
14(1), s. 65-81. ISSN 1337-7493.
[Detail] MATUSIKOVÁ, Lucja. Global Aspects of Social Media Perception by Z Generation in Gender.
Acta Oeconomica Cassoviensia : scientific journal. 2020,
XII(2), s. 45-56. ISSN 1337-6020.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Generational shift in wellbeing priorities understanding.
Acta academica karviniensia. 2020,
XX(1), s. 18-30. ISSN 1212-415X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Ready for a crisis? The approach of small business managers over the last decade. Comparative study.
Ekonomika - Management - Inovace. 2020,
12(3), s. 7-19. ISSN 1804-1299.
[Detail] MEIER, Vojtěch. Significance of Family Representation among Family Businesses in the Czech Republic.
Journal of Eastern Europe Research in Business and Economics. 2020,
2020(1), s. 1-9. ISSN 2169-0367.
[Detail] KAŠÍK, Josef a Petr ŠNAPKA. A general model based on the DuPont system of financial analysis for identification, analysis and solution of a potential crisis in a business.
Montenegrin Journal of Economics. Economic Laboratory for Transition Research, 2020,
16(4), s. 55-66. ISSN 1800-5845.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Kateřina KASHI, Hana ŠTVERKOVÁ a Marie MIKUŠOVÁ. Wellbeing as a core area of line managers' work in cross-border organizations.
Polish Journal of Management Studies. The Management Faculty Czestochowa University of Technology., 2020,
22(1), s. 186-199. ISSN 2081-7452.
[Detail] NIEROSTEK, Lech. Podnikové vzdělávání jako faktor rozvoje intelektuálního kapitálu, úrovně řízení firmy a kvality produktu či služeb.
Q magazín : internetový časopis o kvalitě. 2020,
2019/1(1), s. 1-10. ISSN 1213-0451.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Šárka VELČOVSKÁ, Lenka KAUEROVÁ a Friðrik Rafn LARSEN. Evaluation of Key Positions and Employees Management Level in Manufacturing Industry-The Czech Case.
Sustainability. MDPI Open Access Publishing, 2020,
12(1), s. 242. ISSN 2071-1050.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Marie MIKUŠOVÁ a Kateřina KASHI. Comparison of Human Resources Management in Non-Family and Family Businesses: Case Study of the Czech Republic.
Sustainability. MDPI Open Access Publishing, 2020,
12(14), s. 5493. ISSN 2071-1050.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie, Václav FRIEDRICH a Petra HORVÁTHOVÁ. Who is More Sustainable? Family Business or Non-Family Business? Czech Evidence.
Sustainability. MDPI Open Access Publishing, 2020,
12(14), s. 5540. ISSN 2071-1050.
[Detail] KONEČNÝ, František. Rozdílnost vnímání úrovně wellbeing v pracovním prostředí zaměstnanci a manažery.
Trendy v podnikání. Vydavatelství Západočeské univerzity v Plzni, 2020,
10(3), s. 30-38. ISSN 1805-0603.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Kateřina MOKRÁ a Andrea ČOPÍKOVÁ. Methodology proposal of the creation of competency models and competency model for the position of a sales manager in an industrial organisation using the AHP method and Saaty's method of determining weights.
Ekonomska istraživanja – Economic Research. Taylor & Francis, 2019,
32(1), s. 2594–2613. ISSN 1331-677X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Petra HORVÁTHOVÁ. Prepared for a crisis? Basic elements of crisis management in an organisation.
Ekonomska istraživanja – Economic Research. Taylor & Francis, 2019,
32(1), s. 1844-1868. ISSN 1331-677X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Marie MIKUŠOVÁ a Kateřina KASHI. Evaluation of the employees' engagement factors importance methodology including generation Y.
Ekonomska istraživanja – Economic Research. Philadelphia: Taylor & Francis, 2019,
32(1), s. 3895-3917. ISSN 1331-677X.
[Detail] KAŠÍK, Josef a Petr ŠNAPKA. The possibility of solving a potential crisis in a company by applying the measures of structurally multifunctional character.
International Journal of Economics and Business Research. Inderscience Publishers, 2019,
17(3), s. 293-316. ISSN 1756-9850.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Šárka VELČOVSKÁ a Lenka KAUEROVÁ. Postoje podniků k řízení klíčových pozic a zaměstnanců.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Univerzita Pardubice, 2019,
27(47 (3/2019)), s. 66-78. ISSN 1211-555X.
[Detail] MEIER, Vojtěch a Barbora FRANKOVÁ. Zkoumaní rodinného podnikání v globalizovaném světě. Family business research in a globalized world.
Studia commercialia Bratislavensia. 2019,
12(42), s. 222-230. ISSN 1337-7493.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. To be or not to be a business responsible for sustainable development? Survey from small Czech businesses.
Ekonomska istraživanja – Economic Research. Taylor & Francis, 2017,
30(1), s. 1318-1338. ISSN 1331-677X.
[Detail] KAŠÍK, Josef a Petr ŠNAPKA. Quantification of Possible Level of Cost Reduction in Enterprise as a Result of Intensification of Production Processes.
Journal of Applied Economic Sciences. Spiru Haret University, 2017,
XII(1(47)), s. 107-108. ISSN 1843-6110.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Andrea ČOPÍKOVÁ. Návrh metodiky hodnocení úrovně angažovanosti pracovníků a nástrojů jejího zvyšování v českých organizacích.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Univerzita Pardubice, 2017,
24(39), s. 51-62. ISSN 1211-555X.
[Detail] ZELINKOVÁ, Kateřina a Aleš KRESTA. Stanovení Value at Risk a Conditional Value at Risk za předpokladu eliptických rozdělení pravděpodobnosti.
Acta academica karviniensia. Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2016,
16(2), s. 95-105. ISSN 1212-415X.
[Detail] STAŇKOVÁ, Štěpánka. Utilization of DEMATEL and WINGS method in field of Corporate Social Responsibility.
Ekonomika a management. VŠE Praha, 2016,
3/2016(3), s. 1-5. ISSN 1802-8934.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Andrea ČOPÍKOVÁ. What Business Owners Expect From a Crisis Manager? A Competency Model: Survey Results From Czech Businesses.
Journal of contingencies and crisis management. Blackwell Publishing, 2016,
24(3), s. 162-180. ISSN 0966-0879.
[Detail] STAŇKOVÁ, Štěpánka a František ZAPLETAL. Assessment of Corporate Social Responsibility using Fuzzy Analytic Hierarchy Process.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Univerzita Pardubice, 2016,
38(3), s. 142 - 154. ISSN 1211-555X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Podnikání a udržitelný rozvoj. Výsledky výzkumu.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Univerzita Pardubice, 2016,
XXIII(38), s. 94-106. ISSN 1211-555X.
[Detail] DURDOVÁ, Irena, Aleš SEKOT, Tomáš PĚTIVLAS a Jiřina KRAČMAROVÁ. Pohybové aktivity studentů VŠB-TU Ostrava v kontextu sedavé společnosti.
Studia Sportiva. Masarykova univerzita, 2016,
10(1), s. 8-14. ISSN 1802-7679.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Requirements For The Crisis Manager Function – Survey From Czech Businesses.
Acta academica karviniensia. Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2015,
XV(2), s. 108-121. ISSN 1212-415X.
[Detail] BARTUSKOVÁ, Terezie. Vyhodnocení strategické analýzy externího prostředí metodou AHP.
Acta academica karviniensia. Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2015,
XV(2), s. 18-30. ISSN 1212-415X.
[Detail] MATUSIKOVÁ, Lucja. Mezigenerační srovnání nákupních preferencí v kontextu spotřebitelského protekcionismu.
Acta academica karviniensia. Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2015,
XV(3), s. 43-54. ISSN 1212-415X.
[Detail] ZELINKOVÁ, Kateřina. Fitting probability distributions to market risk and insurance risk.
Ekonomická revue. Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, 2015,
18(4), s. 167 – 173. ISSN 1212-3951.
[Detail] KRESTA, Aleš a Kateřina ZELINKOVÁ. Backtesting of portfolio optimization with and without risk-free asset.
Ekonomická revue. Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, 2015,
18(2), s. 75-81. ISSN 1212-3951.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Aplikace Saatyho metody pro hodnocení požadavků na krizového manažera malého podniku.
Ekonomika - Management - Inovace. 2015,
7(2), s. 39-52. ISSN 1804-1299.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Model vývoje krize v organizaci.
Ekonomika - Management - Inovace. 2015,
7(3), s. 57 – 70. ISSN 1804-1299.
[Detail] KAŠÍK, Josef a Petr ŠNAPKA. Modelling a system of evaluation of the efficiency of the course of a group Decision-Making process.
Journal of Applied Economic Sciences. Spiru Haret University, 2015,
X(4(34)), s. 815-836. ISSN 1843-6110.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Andrea ČOPÍKOVÁ. Vytvoření modelu kompetencí krizového manažera malého podniku za použití Saatyho metody.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Univerzita Pardubice, 2015,
XXII(33), s. 111-121. ISSN 1211-555X.
[Detail] BARTUSKOVÁ, Terezie, Marcela PAPALOVÁ a Aleš KRESTA. Selection of forecasting method: AHP approach.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Univerzita Pardubice, 2015,
XXII(34), s. 17-28. ISSN 1211-555X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Sustainable Consumption: Bridges and Cross-Roads.
Actual Problems of Economics. Kijev: National Academy of Management, 2014,
152(2), s. 516-523. ISSN 1993-6788.
[Detail] STAŇKOVÁ, Štěpánka. Multiple-criteria decision making applied in the evaluation of corporate social responsibility using the AHP method.
Ekonomická revue - Central European Review of Economics Issues. VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2014,
2014(17), s. 171 - 180. ISSN 1212-3951.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra, Martin ČERNEK a Kateřina KASHI. Ethic Perception in Business and Social Practice in the Czech Republic.
Journal of Applied Economic Sciences. Spiru Haret University, 2014,
9(4), s. 646-659. ISSN 1843-6110.
[Detail] ŠIROKÝ, Jan a Kateřina MOKRÁ. Long-term Sustainability of the Use of Taxes as an Economic Policy Instrument: On the Example of European Union Member States during Economic Crisis.
Journal of Sustainability Science and Management. Universiti Malaysia Terengganu, 2014,
9(1), s. 99-111. ISSN 1823-8556.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie, Petra HORVÁTHOVÁ, Kamila JANOVSKÁ a Andrea SAMOLEJOVÁ. The application of winning key metrics in a metallurgical firm.
Metalurgija. Zagreb: Hrvatsko metalurško društvo (HMD), 2014,
53(4), s. 728-730. ISSN 0543-5846.
[Detail] PAULÍK, Karel, Jan Sebastian NOVOTNÝ, Jiří BLÁHA, Petra HORVÁTHOVÁ a Marie MIKUŠOVÁ. Psychologické souvislosti pracovní smysluplnosti. Psychological context of work meaningfulness.
Psychologie a její kontexty. 2014,
5(2), s. 3-15. ISSN 1803-9278.
[Detail] ŠNAPKA, Petr, Marie MIKUŠOVÁ a Terezie MUTINOVÁ. UTILIZING SIMULATION MODEL IN LARGE-SCALE PRODUCTION MANAGEMENT.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Pardubice: Univerzita Pardubice, 2014,
XXI(30), s. 162-169. ISSN 1211-555X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Crisis Management Modeling.
WSEAS Transactions on Business and Economics. WSEAS, 2014,
11(1), s. 635-647. ISSN 1109-9526.
[Detail] ŠNAPKA, Petr a Marie MIKUŠOVÁ. Prevention of Crises Based on the Creation and Usage of Simulation Models.
WSEAS Transactions on Business and Economics. Wisconsin: WSEAS, 2014,
11(february), s. 141-154. ISSN 1109-9526.
[Detail] DURDOVÁ, Irena. Sports Manager Profession and its Performance in Contemporary Management Practices.
Česká kinantropologie. Česká kinantropologická společnost, 2014,
18(3), s. 77-85. ISSN 1211-9261.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Responsibility to the future.
Acta academica karviniensia. Karviná: Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2013,
XIII(1), s. 125-135. ISSN 1212-415X.
[Detail] ČERNEK, Martin a Kateřina MAKOVÁ. The Issue of Asian Origin Expatriates as a Part of the Diversity Management in the Moravian-Silesian Region.
Acta academica karviniensia. Karviná: Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2013,
XIII(3), s. 31-43. ISSN 1212-415X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Václav FRIEDRICH. Создают-ли малые организации стратегии выживания? Результаты исследования. Sozdajut-li malye organizacii strategii vyživanija? Rezultaty issledovanija.
Actual Problems of Economics. Kijev: National Academy of Management, 2013,
140(2), s. 267-280. ISSN 1993-6788.
[Detail] ŠNAPKA, Petr, Marie MIKUŠOVÁ a Petr TEICHMAN. Simulation Model of Underground Coal Mining Production Management.
Actual Problems of Economics. Kijev: National Academy of Management, 2013,
141(3), s. 534-545. ISSN 1993-6788.
[Detail] ŠNAPKA, Petr, Andrea ČOPÍKOVÁ a Stanislav KONKOLSKI. Quantification of company´s management control impact and its modelling.
Actual Problems of Economics. Kijev: National Academy of Management, 2013,
144(6), s. 539-548. ISSN 1993-6788.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Do Small Organizations Have An Effort To Survive? Survey From Small Czech Organizations.
Ekonomska istraživanja – Economic Research. Pula: Taylor & Francis, 2013,
26(4), s. 59-76. ISSN 1331-677X.
[Detail] KAŠÍK, Josef a Petr ŠNAPKA. Decision-making proces and consensus formation.
Journal of Applied Economic Sciences. Constanta: Spiru Haret University, 2013,
VIII(4), s. 510-523. ISSN 1843-6110.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Methodology of Introduction and Utilization of Talent Management in the Organization.
Littera Scripta. České Budějovice: Vysoká škola technická a ekonomická, 2013,
6(2), s. 35-46. ISSN 1802-503X.
[Detail] ŠNAPKA, Petr, Marie MIKUŠOVÁ, Kamila JANOVSKÁ a Andrea SAMOLEJOVÁ. Simulation model of metallurgical production management.
Metalurgija. Zagreb: Hrvatsko metalurško društvo (HMD), 2013,
52(3), s. 429-431. ISSN 0543-5846.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Václav FRIEDRICH. Připravují se malé organizace za krizi?.
Acta Universitatis Bohemiae Meridionales. České Budějovice: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2012,
15(1), s. 3-16. ISSN 1212-3285.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Marie MIKUŠOVÁ. The Use of Talent Management by Organizations in One of the Regions of the Czech Republic.
Actual Problems of Economics. Kijev: National Academy of Management, 2012,
136(10), s. 526-535. ISSN 1993-6788.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Petra HORVÁTHOVÁ. Are you prepared for a crisis? Survey in Czech Small Enterprises.
Actual Problems of Economics. Kijev: National Academy of Management, 2012,
136(11), s. 403-411. ISSN 1993-6788.
[Detail] FRIEDRICH, Václav, Kateřina MAKOVÁ a Jan ŠIROKÝ. Testing the Predicative Ability of the Tax Progressiveness Indices.
E+M Ekonomie a management. Liberec: Technická univerzita v Liberci, 2012,
XV(1), s. 4-12. ISSN 1212-3609.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Methodology for Evaluation of Talent Management Functioning.
ECON '12. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2012,
22(2), s. 41-47. ISSN 1803-3865.
[Detail] BARTUSKOVÁ, Terezie a Otto TYRLIK. Solving weaknesses of planning and control by using Beyond Budgeting.
ECON '12. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2012,
21(8), s. 8-15. ISSN 1803-3865.
[Detail] STEFANOVOVÁ, Zuzana a Václav LEDNICKÝ. Cestovní ruch a technické památky.
Ekonomika - Management - Inovace. 2012,
4(3), s. 58-67. ISSN 1804-1299.
[Detail] DURDOVÁ, Irena. The Issue of the Current Sport Management in the Czech Republic.
Ekonomika a management. Praha: VŠE Praha, 2012,
3/2012(3), s. 93-102. ISSN 1802-8934.
[Detail] ŠNAPKA, Petr a Josef KAŠÍK. A simplified model of an interaction model of an interaction dynamics in a work groups.
Journal of Applied Economic Sciences. Constanta: Spiru Haret University, 2012,
VII(3 (21)), s. 302-312. ISSN 1843-6110.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Marcela DAVIDOVÁ. Application of talent management with the use of Information and communications technology in the Czech Republic and other developing, emerging and transitions economies.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2012,
80(August), s. 458-465. ISSN 2010-376X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Marie MIKUŠOVÁ. Talent management and its use by organizations in the Moravian-Silesian region.
Acta academica karviniensia. Karviná: Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2011, s. 44-56. ISSN 1212-415X.
[Detail] DURDOVÁ, Irena. Před 60ti lety byla zahájena etapa organizované péče o tělesnou výchovu a sport mládeže studující na českých vysokých školách.
Aula. Praha: Centrum pro studium vysokého školství Praha, 2011,
19(3-4), s. 101-103. ISSN 1210-6658.
[Detail] MATUSIKOVÁ, Lucja. Analysis of Perception of Consumers´ Rights by the Y Generation.
E+M Ekonomie a management. Liberec: Technická univerzita v Liberci, 2011,
14(2), s. 107-121. ISSN 1212-3609.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Identification of causes of key employees'' departures from the organization and possibilities of their retention in the organization.
ECON '11. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2011,
20(2), s. 16-23. ISSN 1803-3865.
[Detail] STEFANOVOVÁ, Zuzana a Václav LEDNICKÝ. Řízení turistické destinace.
Moderní řízení. Praha: Economia,a.s., 2011,
2011(8), s. 41-43. ISSN 0026-8720.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. The need for career counselling in the Czech context.
Procedia-Social and Behavioral Science. Oxford: Elsevier, 2011, s. 1708-1712. ISBN 0-000-00000-0.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. On the new social and psychological contracts from the Czech perspective.
Procedia-Social and Behavioral Science. Oxford: Elsevier, 2011, s. 185-189. ISBN 0-000-00000-0.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Changes in the research of crisis.
Proceedings of World Academy of Science, Engineering and Technology. Paříž: World Academy of Science Engineering and Technology, 2011,
7(80), s. 307-311. ISSN 2070-3740.
[Detail] ŠNAPKA, Petr a Viktorie JANEČKOVÁ. Pobídkový systém odměňování a informační neurčitost.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Pardubice: Univerzita Pardubice, 2011,
XVI(22), s. 200-209. ISSN 1211-555X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Lidské selhání jako příčina krize.
Scientific Papers of the University of Pardubice. Series D, Faculty of Economics and Administration. Pardubice: Univerzita Pardubice, 2011,
XVI(2 (2/2011)), s. 91-101. ISSN 1211-555X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Petra HORVÁTHOVÁ. The research approaches on crisis and its management.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2011,
7(73), s. 610-618. ISSN 2010-376X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Marie MIKUŠOVÁ. Modern System of Employees´ Renumeration and its Use by Organizations in One of Czech Republic Regions.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2011, s. 950-953. ISSN 2010-376X.
[Detail] ŠNAPKA, Petr a Andrea ČOPÍKOVÁ. Problems of the Influence of Basic Input Factors on Company´s EVA Analysis.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2011,
7(80), s. 453-457. ISSN 2010-376X.
[Detail] DAVIDOVÁ, Marcela a Petra HORVÁTHOVÁ. Application of talent management with the use of Information and communications technology in the Czech Republic and other developing, emerging and transitions economies.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2011,
80(1), s. 458-465. ISSN 2010-376X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Irena DURDOVÁ. Talent Management and its Use in the Field of Human Resources Management in the Organization of the Czech Republic.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2011, s. 809-823. ISSN 2010-376X.
[Detail] JANEČKOVÁ, Viktorie, Petr ŠNAPKA a Marie MIKUŠOVÁ. Incentive Pay System and Economy Condition.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2011,
n(59), s. 2421-2424. ISSN 2010-376X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Andrea ČOPÍKOVÁ. Performance Management As One Part Of The Remuneration Management.
World Academy of Science, Engineering and Technology. Blackpool: WASET, 2011,
7(78), s. 1194-1201. ISSN 2010-376X.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Od tradiční kariéry k současným kariérním koncepcím.
Československá psychologie. Brno: Akademie věd České republiky, Psychologický ústav, 2011,
LV(4), s. 316-331. ISSN 0009-062X.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav a Zuzana STEFANOVOVÁ. Využitelnost technických památek v cestovním ruchu ČR.
Acta academica karviniensia. Karviná: Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2010,
2010(1), s. 277-286. ISSN 1212-415X.
[Detail] DURDOVÁ, Irena a Petra HORVÁTHOVÁ. Talent Management Application in Various Types of Organizations.
ECON '10. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2010,
17(1), s. 6-13. ISSN 1803-3865.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Use of Talent Management in Organizations of the Moravian-Silesian Region.
ECON '10. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2010,
18(2), s. 6-17. ISSN 1803-3865.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Talent management a jeho využití při řízení lidských zdrojů.
Ekonomická revue - Central European Review of Economics Issues. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2010,
13(1), s. 77-95. ISSN 1212-3951.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Připravenost malých organizací na krizi a její řízení.
Littera Scripta. České Budějovice: Vysoká škola technická a ekonomická, 2010,
3(1-2), s. 136-152. ISSN 1802-503X.
[Detail] DURDOVÁ, Irena a Petra HORVÁTHOVÁ. Ekonomické aspekty sportovního prostředí České republiky.
Littera Scripta. České Budějovice: Vysoká škola technická a ekonomická, 2010,
3(1-2), s. 50-64. ISSN 1802-503X.
[Detail] STEFANOVOVÁ, Zuzana a Václav LEDNICKÝ. Strategie územního celku.
Moderní řízení. Praha: Economia,a.s., 2010,
2010(8), s. 33-35. ISSN 0026-8720.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. The need for career counselling in the Czech context.
Procedia-Social and Behavioral Science. Oxford: Elsevier, 2010,
5(neuvedeno), s. 1708-1712. ISBN 0-000-00000-0.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. On the new social and psychological contracts from the Czech perspective.
Procedia-Social and Behavioral Science. Oxford: Elsevier, 2010,
5(neuvedeno), s. 185-189. ISBN 0-000-00000-0.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Viktorie JANEČKOVÁ. Developing and Implementing Successful Key Performance Indicators.
World Conference of Science, Engineering and Technology. Singapur: World Academy of Science, Engineering and Technology, 2010, s. 1231-1243. ISSN 2070-3724.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. On changing organizational and work life and intercultural influences.
Bulgarian Journal of Psychology. Sofia: Druzhestvo na psicholozite v Belgarija, 2009,
1(3-4), s. v tisku. ISSN 0861-7813.
[Detail] ŠNAPKA, Petr. Modelling of a Managing Acting Intensity Level in the Management Process by Objectives.
ECON '08. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2009,
15(1), s. 23-29. ISSN 1803-3865.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Irena DURDOVÁ. Economic Aspects of Sports Environment in the Czech Republic.
ECON '09. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2009,
16(2), s. 105-113. ISSN 1803-3865.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. The Talent Management and its Usage at Human Resources Management in Enterprises.
International Cross-Industry Research Journal Prospectives of Innovations, Economics and Business. Praha: PRADEC, 2009,
3(1), s. 76-79. ISSN 1804-0519.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva a Marcela PAPALOVÁ. The Blob Issue.
International Journal of Case Method Research and Application. Boston: WACRA, 2009,
XXI(3), s. 145-157. ISSN 1554-7752.
[Detail] KOVÁCS, Jan. Managerial Function in the Process Efficiency Monitoring and Measurement.
Journal of Academic Research in Economics. Constanta: Spiru Haret University, 2009,
1(2), s. 161-180. ISSN 2066-0855.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Charakteristiky týmové spolupráce.
Moderní řízení. Praha: Economia, a. s., Praha,, 2009,
XLIV(2), s. 25-27. ISSN 0026-8720.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Týmy a týmová spolupráce.
Moderní řízení. Praha: Economia, a. s., Praha,, 2009,
XLIV(1), s. 36-39. ISSN 0026-8720.
[Detail] ŠNAPKA, Petr. K problematice posouzení vhodnosti aplikace outsourcingu pro zvýšení výkonnosti podniku.
Zeszyty Naukowe Katedry Nauk Ekonomicznych. Bytomiu: Wyzsza Szkola Ekonomii i Administracji w Bytomiu, 2009,
1(1), s. 175-182. ISSN 1642-980X.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Quality of Education and Graduates´ Employability.
ECON '08. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2008,
15(1), s. 99-104. ISSN 1803-3865.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie a Naděžda KLABUSAYOVÁ. Sustainable development - the matter of all of Us.
ECON 07. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2008,
14(1), s. 128-137. ISSN 0862-7908.
[Detail] ŠNAPKA, Petr, Petr TEICHMANN a Tomáš VRÁTNÝ. The Influence of Relations and Information Levels of Transfer Elements of Information Channels on Reliability of Information Transfer within a Company.
ECON 07. Ostrava: Technical University of Ostrava, Faculty of Economics, 2008,
14(1), s. 195-203. ISSN 0862-7908.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Knowledge in Enterprise: The Role and Performance Measurement.
Lex et Scientia. Bucharest: Universitates Nicolae Titulescu, 2008,
15(2), s. 283-291. ISSN 1583-039X.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Operační management.
Moderní řízení. Economia, a. s., Praha, 2008,
XLIII(3), s. 30-33. ISSN 0026-8720.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Ženy ve vedoucích pozicích v norských a českých společnostech.
Personál. Praha: Pratr, 2008,
XIV(4), s. 18-19. ISSN 1213-8878.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra. Multikulturní tým.
Personál. Trutnov: Pratr, 2008,
XIV(listopad 2008), s. 24-25. ISSN 1213-8878.
[Detail] ČOPÍKOVÁ, Andrea. Hodnotící rozhovor jako významná součást systému hodnocení.
Personál. Trutnov: Pratr, 2008,
XIV.(11), s. 40-40. ISSN 1213-8878.
[Detail] HORVÁTHOVÁ, Petra a Andrea ČOPÍKOVÁ. E-learning v oboru Management na Vysoké škole báňské ? Technické univerzitě Ostrava.
Personál. Trutnov: Pratr, 2008,
XIV(3), s. 5-6. ISSN 1213-8878.
[Detail] ŠNAPKA, Petr. Approach to Evaluation of the Manager's Influence on the Prosperity of the Company.
ECON 2006. Ostrava: Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava, 2007,
13(1), s. 224-228. ISSN 0862-7908.
[Detail] MATEICIUC, Aleš. Management of highly adaptive organizations.
ECON 2006. Ostrava: Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava, 2007,
13(1), s. 26-34. ISSN 0862-7908.
[Detail] KAŇÁKOVÁ, Zdeňka, Jana JAROLÍMOVÁ a Ludmila KAŇÁKOVÁ. Human Ressource Management Quality in Small and Medium Enterprises.
ECON 2006. Ostrava: Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava, 2007,
13(1), s. 67-74. ISSN 0862-7908.
[Detail] MATEICIUC, Aleš, Otto TYRLIK a Jan KOVÁCS. Výzvy, dilemata a odpovědi managementu.
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2007,
X(2/3), s. 100-114. ISSN 1212-3951.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Rationality and Irrationality.
ECON'05. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2006,
16(1), s. 182-186. ISSN 0862-7908.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. The Model of the Efficiency Measurement system.
ECON'05. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2006,
12(1), s. 235-241. ISSN 0862-7908.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Co očekávají organizace od zaměstnanců a absolventů?.
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2006,
IX(4), s. 1-5. ISSN 1212-3951.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Performance Management: House Model.
International Review of Business Research. Melbourne: World Business Institute, 2006,
2(3), s. 59-71. ISSN 1832-9543.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Desempleo y Empleabilidad.
Investigación en Psicologia del Consumidor. Kolumbie: Alianza CYRRPP, 2006,
-(Sep), s. 1-10. ISSN 1794-8304.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Výzva současnosti - zaměstnavatelnost.
Psychologie v ekonomické praxi. Praha: Karolinum Praha, 2006,
XLI(3-4), s. 50-55. ISSN 0033-300X.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Recenze: Management genderových vztahů. Postavení žen a mužů v organizacích. (autoři publikace: Křížková, A., Pavlica, K.).
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2005,
VIII(3), s. 109-111. ISSN 1212-3951.
[Detail] PAPALOVÁ, Marcela. M. Pichanič: Mezinárodní management a globalizace.
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2005,
VII(2), s. 110-111. ISSN 1212-3951.
[Detail] MATULÍK, Antonín. Magretta, J.: Co je to management?.
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2005,
VIII(1), s. 111-115. ISSN 1212-3951.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Recenze: Manažerské kompetence. Způsobilosti výjimečných manažerů. (autoři: Kubeš, M., Spillerová, D., Kurnický, R..).
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2005,
VIII(4), s. 88-90. ISSN 1212-3951.
[Detail] PAPALOVÁ, Marcela, Zdeněk MIKOLÁŠ a Ladislav LUDVÍK. Několik poznámek ke koncepci rozvoje podpory výzkumu a vývoje v Moravskoslezském kraji.
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2005,
VII(1), s. 110-111. ISSN 1212-3951.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. The Use of Written Cases in the MBA Program at the Faculty of Economics at VSB-TU Ostrava.
International Journal of Case Method Research and Application. Brno: WACRA, 2005,
XVII(4), s. 16-21. ISSN 1554-7752.
[Detail] PAPALOVÁ, Marcela a Zdeněk MIKOLÁŠ. Intelligent Competitive Enterprise. /Eruption Cluster Enterprise/.
Journal of Economics&Management. Katowice: University of Economies in Katowice, 2005,
1(1), s. 73-92. ISSN 1732-1948.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva. Tradiční a současná psychologická smlouva.
Psychologie v ekonomické praxi. Praha: Karolinum Praha, 2005,
XL(3-4), s. 1-10. ISSN 0033-300X.
[Detail] ŠNAPKA, Petr. Modellierung einer Steuerungseinwirkung durch Ausnutzung von Produktionsfunktionen.
Wissenschaftliche Schriftenreiche. Dresden: Eipos, 2005,
1(Heft 1/2005), s. 52-59. ISBN 3-9809371-2-7.
[Detail] MINISTR, Jan, Zdeňka KAŇÁKOVÁ a Josef FIALA. Employee Management Level in Moravia Silesia Region.
ECON. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2004,
10(1), s. 183-186. ISSN 0862-7908.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. The System of Business Performance Measurement in the New Economic Environment.
ECON '03. Ostrava: Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava, 2004,
10(1), s. 316-321. ISSN 0862-7908.
[Detail] PAPALOVÁ, Marcela. Michael E. Gerber: Podnikatelský mýtus.
Ekonomická revue. Ostrava: Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava, 2004,
(x), s. 110. ISSN 1212-3951.
[Detail] DUŠKOVÁ, Anna. Recenze knihy Kotter,J.P., Cohen, D.S. Srdce změny.
Ekonomická revue. Ostrava: Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava, 2004,
7(3), s. 110-112. ISSN 1212-3951.
[Detail] MATULÍK, Antonín. Vítěz bere všechno.
Ekonomická revue. Ostrava: Ekonomická fakulta VŠB-TU Ostrava, 2004,
7(7), s. 50-62. ISSN 1212-3951.
[Detail] BLÁHA, Jiří. The Assertion of Ethical Principles in Organizational Management.
Wissenschaftliche Beiträge aus Wirschaftswissen-schaftGeisteswissenschaften Bau-und Immobilienwirschaft. Dresden: Eipos, 2004,
3(34), s. 32-34. ISBN 3-9809371-0-0.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Rising trend in the strategic performance measurement: balanced scorecard.
ECON '02. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2003,
9(1), s. 117 - 122. ISSN 0862-7908.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav. Socialní politika Tomáše Bati.
Ekonomická revue. Ostrava: Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, 2003,
VI.(1), s. 66-80. ISSN 1212-3951.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav a Aleš MATEICIUC. K pojetí krizového managementu.
Acta academica karviniensia. Karviná: Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2002,
2002(1), s. 139-152. ISSN 1212-415X.
[Detail] MATULÍK, Antonín. Vliv organizační struktury na inovace v průmyslovém podniku.
Acta academica karviniensia. Karviná: Slezská univerzita v Opavě, OPF Karviná, 2002,
(1), s. 167-176. ISSN 1212-415X.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Claims Market in the Czech Republic.
ECON'01. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2002,
8(1), s. 118-123. ISSN 0862-7908.
[Detail] MATULÍK, Antonín. The Role of Management in the Product Innovation.
ECON'01. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2002,
8(1), s. 88-98. ISSN 0862-7908.
[Detail] TYRLIK, Otto. Řízení výrobních podniků v podmínkách změn.
Ekonomická revue. Ostrava: VŠB - TU Ostrava, Ekonomická fakulta, 2002,
V.(1), s. 53-60. ISSN 1212-3951.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav a KUDELA. Úloha technických památek v rozvoji cestovního ruchu.
Ekonomická revue cestovného ruchu. Banská Bystrica: UNIVERZITA MATEJA BELA, 2002,
XXXV(3), s. 152-161. ISSN 0139-8660.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Po nástupu krize. Míra odpovědnosti osob rozhodne o šancích firmy na zotavení.
Profit. Příloha Speciál. Praha: Economia, a. s., Praha,, 2001,
12(52), s. 7-10. ISSN 1211-5428.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav a Viktorie JANEČKOVÁ. Cestovní ruch v České republice.
Ekonomická revue. : Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, 2000,
III(2), s. 48-53. ISSN 1212-3951.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav. McDonald s - příklad úspěšného využití franchisingu.
Ekonomická revue. : Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, 2000,
III(2), s. 48-53. ISSN 1212-3951.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Boj o přežití začíná nahoře.
Profit. 2000,
XI(40), s. 23-25.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Systém přípravy na krizové řízení v návaznosti na požadavky praxe v českých podmínkách.
Ekonomická revue. : Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, 1999,
II(3), s. 15-24. ISSN 1212-3951.
[Detail] MATULÍK, Antonín. Hledání konkurenceschopnosti výroby jako východisko z krize podniků.
Ekonomická revue. : Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava, 1999,
II(3), s. 42-49. ISSN 1212-3951.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Krizový management a kultura organizace.
Moderní řízení. : Economia,a.s., 1999,
XXXIV(6), s. 35-39. ISSN 0026-8720.
[Detail] JANEČKOVÁ, Viktorie a Václav LEDNICKÝ. Odvětvové a regionální aspekty mzdového vývoje v České republice za období 1992-1996.
Pohledy. 1998,
6(6), s. 13-16.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Keď vypukne kríze.
Slovenský Profit. 1998,
6(4), s. 18-25.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Krizové řízení není sen.
ČM Profit příloha Speciál. 1998, 9, č. 23.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Krizové řízení a organizační kultura.
Moderní řízení. : Economia,a.s., 1997,
XXXII(3), s. 23-27. ISSN 0026-8720.
[Detail] BLÁHA, Jiří a Zdeňka KAŇÁKOVÁ. Audit personálních činností - nástroj zpětné vazby personálního řízení v organizaci.
Personál. 1997,
III(10), s. 10-12.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav a Viktorie JANEČKOVÁ. Současné problémy cestovního ruchu v ČR.
Pohledy. 1997,
5(6), s. 17-21.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Nákazlivý je hocikto.
Slovenský Profit. 1997,
5(35), s. 18-25.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Zo svadby na kar.
Slovenský Profit. 1997,
5(12), s. 6-7.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Jak čelit krizi.
ČM Profit. 1997,
8(17), s. 35-36.
[Detail] KIROVOVÁ, Iva a Alena PAPŘOKOVÁ. Bedeutung der Kommunikation fur Organisierung des Hochschulstudiums.
Ingenieurpedagogik 96. 1996,
1996(0), s. 1-3. ISSN 0724-8873.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Krizové řízení v českých podmínkách.
Moderní řízení. : Economia,a.s., 1996,
1996(7), s. 14-17. ISSN 0026-8720.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Keď to ide dolu vodou.
Slovenský Profit. 1996,
1996(46), s. 10-11. ISSN 4971-6000.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Ako prekabátiť krízu.
Slovenský Profit. 1996,
1996(46), s. 10-11. ISSN 4971-6000.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Pozor na varovné hlasy.
Slovenský Profit. 1996,
1996(46), s. 10-11. ISSN 4971-6000.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav a Viktorie JANEČKOVÁ. Turistická šance pro Budišov nad Budišovkou.
Světoběžník. 1996,
4(2), s. 12-13.
[Detail] MIKUŠOVÁ, Marie. Rysy krize.
Českomoravský Profit. 1996,
1996(32), s. 25-27. ISSN 1211-5428.
[Detail] KAŇÁKOVÁ, Zdeňka a Olga GUBOVÁ. Kansallisuusympatiat puntarissa - O národnostích postojích českých vysokoškolských studentů.
Bohemia. Helsinki1995,
1995(3), s. 6-9.
[Detail] KAŇÁKOVÁ, Zdeňka. Vedení lidí k jakosti.
Sborník "Jakost 95". Ostrava: VŠB-TU Ostrava, 1995,
1995( ), s. 312-317.
[Detail] BLÁHA, Jiří, Libuše BLÁHOVÁ a Zdeňka KAŇÁKOVÁ. Výuka managementu na ekonomické fakultě VŠB-TU Ostrava.
Sborník "Současnost managementu v ČR a uplatnění zahraničních poznatků v řízení. Ostrava: EkF VŠB-TU Ostrava, 1995,
1995( ), s. 150-154.
[Detail] KAŇÁKOVÁ, Zdeňka. Motivace lidí k jakosti.
Sborník Quality 95. Piešťany: Vzdělav.stred.pre normalizáciu ...... Slov.republiky, 1995,
1995( ), s. 141-151.
[Detail] KOVÁCS, Jan. Manažeři a tvořivé řešení problémů.
Sborník Současnost managementu v ČR a uplatnění zahraničních poznatků v řízení. Ostrava: EkF VŠB -TU Ostrava, 1995,
1995( ), s. 162-166.
[Detail] LEDNICKÝ, Václav. Hotelový management na přelomu tisíciletí.
Sborník Současnost managementu v ČR a uplatění zahr.poznatků v řízení. Ostrava: EkF VŠB-TU Ostrava, 1995,
1995( ), s. 67-71.
[Detail]